En 2021, le syndicat BALPA et les pilotes grévistes sanctionnés avaient porté l'affaire devant les tribunaux. Ces derniers ont rejeté l'appel déposé par Ryanair. © Fabrice Morlon / Aerobuzz.fr
En 2019, la compagnie irlandaise à bas coûts avait retiré à des pilotes grévistes leurs avantages tarifaires liés à leurs déplacements. La cour d’appel britannique a confirmé que cette pratique est assimilable à l’établissement d’une « liste noire » d’employés, pratique strictement interdite par le Royaume-uni.
La procédure judiciaire a été engagée après que le syndicat de pilotes BALPA (British Airline Pilots Association) a lancé un appel à la grève parmi les pilotes de Ryanair en 2019. Les grévistes demandaient alors une revalorisation des salaires et revendiquaient une amélioration des conditions de travail.
En réponse au préavis de grève, Ryanair a fait savoir aux pilotes grévistes que les avantages tarifaires accordés aux employés pour leurs déplacements leur seraient retirés pendant 12 mois.
Soutenus par la BALPA, les pilotes concernés ont fait reconnaître par la justice britannique que la suppression des avantages aux pilotes grévistes est assimilable à la constitution d’une « liste noire ». Le Royaume-Uni interdisant l’inscription d’employés grévistes sur une liste en vue de discriminations, la justice a rejeté l’appel déposé par Ryanair.
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