EasyJet recrute 200 pilotes suppplémentaires

Le développement continu de la compagnie britannique easyJet est illustré par une nouvelle campagne d’embauche, destinée à recruter 200 nouveaux pilotes de ligne pour l’été 2014.

Une campagne d’embauche de 200 pilotes a été lancée fin mars, par la compagnie low-cost easyJet. La compagnie recherche trois types de candidats :

-* Des pilotes militaires qui souhaiteraient se reconvertir dans le civil. Le directeur des opérations de vol, le Capitaine Brian Tyrell, semble apprécier tout particulièrement cette catégorie de candidats : « Nous recherchons activement des pilotes issus des services militaires, et nous savons, grâce aux pilotes d’anciennes forces armées qui volent déjà avec nous, que leurs compétences et leur expérience seront un atout pour la compagnie »;
-* De jeunes diplômés ;
-* Des pilotes travaillant pour d’autres compagnies, et qui souhaitent intégrer easyJet.

Pour rejoindre les quelques 2.300 pilotes easyJet, il faut d’abord candidater via le site britannique, sur la page adéquate au profil. Onze bases, anglosaxonnes seront concernées par ces embauches : Londre Gatwick, Londres Southend, Londres Luton, Londres Stansted, Glasgow, Edinburgh, Newcastle, Manchester, Liverpool, Bristol et Belfast. Les 200 nouveaux pilotes n’entreront pasen fonction, avant l’été 2014.

Mélanie Rostaing